｢自立型人材｣育成への取り組み
｢自立型人材｣とは､挑戦を厭わず､自立して自分の価値を高めていける人材のことを指します｡そのような人材になるために必要な知識やスキルの習得ができるよう､SANKYOでは下記の研修プログラムを設けています｡社員一人ひとりがスペシャリストになれる環境を整えています｡
| 研修 | 内容 | |
|---|---|---|
| 入社後 | 新入社員研修 | 社会人としての基礎知識､ビジネスマナーなど |
| 配属後 | OJT | 上司や先輩社員のもと､実務を通じてスキルを身につける |
その他､等級に応じた研修､部門ごとに実施される研修､社外セミナーへの参加などの各種研修があります。
